October 2023

รู้จุดแข็งของคุณ แบ่งปันค่านิยมของคุณ และทำงานเพื่อสร้างทีมที่ไม่มีใครหยุดได้ผู้ก่อตั้งบริษัทสตาร์ทอัพมักจะยุ่งอยู่กับการสร้างบริษัทและปรับปรุงผลิตภัณฑ์ของตนจนประเมินคุณค่าของวัฒนธรรมองค์กรต่ำเกินไป วัฒนธรรมของบริษัทไม่ใช่แค่ห้องเล่นเกมในสำนักงาน ของว่างฟรี หรือวันศุกร์สบายๆ มันเกี่ยวกับการที่ทีมของคุณทำงานร่วมกัน เป็นสิ่งที่ทีมของคุณเชื่อและให้ความสำคัญมากที่สุด เพื่อให้ทีมของ คุณสามารถทำงานร่วมกันได้อย่างมีประสิทธิภาพ คุณต้องสร้าง วัฒนธรรมองค์กรที่แข็งแกร่ง ที่เกี่ยวข้อง: 3 วิธีที่สภาพแวดล้อมการทำงานกำหนดผู้ประกอบการ...

ถ่ายทอดความหลงใหลและความปรารถนาในการทำงานที่มีความหมายในโครงการที่เปิดโอกาสให้พวผู้สำเร็จการศึกษาระดับวิทยาลัยเมื่อเร็ว ๆ นี้กำลังกระโดดเข้าหาโอกาสในการเป็นผู้นำหากไม่สร้างโอกาสเหล่านั้นด้วยตนเอง พลังงานชนิดนั้นสามารถเป็นข้อได้เปรียบอย่างมากในที่ทำงาน แต่อย่างที่คุณอาจสังเกตเห็นในสำนักงานของคุณเอง บางครั้งไฟนั้นถูกนำทางไปผิดที่พนักงานรุ่นใหม่ที่มีแนวโน้มมาก ที่สุดในปัจจุบันมีการแข่งขันและขับเคลื่อน พวกเขามีแผนห้าปี  10 และ 30 ปีที่เข้มข้น การกำหนดเส้นตายที่กำหนดขึ้นเองเพื่อให้บรรลุความสำเร็จมักจะสูงส่ง พูดน้อย ไม่ใช่เรื่องแปลกที่เป้าหมายชุดหนึ่งจะฟังดูประมาณนี้:...

ความต้องการที่เพิ่มขึ้นสำหรับโซลูชั่นความปลอดภัยทางไซเบอร์ได้ช่วยให้หุ้นในภาคส่วนนี้ได้รับความสนใจจากนักลงทุนอย่างมากในปีที่ผ่านมา อย่างไรก็ตาม สิ่งนี้ทำให้หุ้นด้านความปลอดภัยในโลกไซเบอร์หลายตัวซื้อขายด้วยมูลค่าที่สูง แม้ว่าจะไม่มีความแข็งแกร่งทางปัจจัยพื้นฐานที่จำเป็นก็ตาม เราคิดว่าสองตัวอย่างนี้คือ SentinelOne (S) และ Rapid7 (RPD) หุ้นด้านความปลอดภัยทางไซเบอร์เหล่า นี้ดูมีมูลค่าสูงเกินไปในระดับราคาปัจจุบัน ดังนั้นจึงหลีกเลี่ยง ได้ดีที่สุดในตอนนี้ในขณะที่องค์กรต่าง ๆ...

คนชอบพูดคุยเกี่ยวกับประสบการณ์ที่ดี ท้ายที่สุด เมื่อคุณรู้สึกสนุกกับบางสิ่งบางอย่าง เป็นธรรมชาติของมนุษย์ที่อยากจะเล่าให้คนอื่นฟัง! ในฐานะ เจ้าของ ธุรกิจเป้าหมายของคุณควรคือการมอบ ประสบการณ์ที่ยอดเยี่ยม แก่ลูกค้า ของคุณเสมอ จนพวกเขากลายเป็นป้ายโฆษณาสำหรับบริการ ที่ คุณมอบให้ คุณต้องทำทุกอย่างที่อยู่ในอำนาจของคุณเพื่อเปลี่ยนลูกค้าของคุณให้เป็นผู้สนับสนุนที่กระตือรือร้น ซึ่งจะ...